Vil du vite hva planktonkontoret tenker?

click fraud protection

Hvis du tror at kontormedarbeidere fra forskjellige land har forskjellige problemer, så er du dårlig feil.

Både russiske og amerikanske mellomledere tenker på det samme!

Dette faktum ble bekreftet av amerikanske forskere ved University of Nebraska.

Under forsøket deltok tusen frivillige fra Russland, stater og enkelte land i Europa.

Hver kontorarbeider i løpet av dagen måtte registrere alle tankene som besøkte sitt lyse hode.

I forsøket fant vi ut at 70% trodde kontor plankton fra forskjellige land er like. Dette betyr at ut av 10 artikler ble det funnet 7 tilfeller i praktisk talt alle ansatte.

Og nå vil suksessdagboken dele med deg, kjære lesere, de mest populære tankene som går på kontoret.

Forresten, noen av disse punktene fullstendig gjentar og mine tanker.

Jeg tror, ​​og du vil finne noe nær deg!

Tanker om god mat


Flertallet av respondentene i sine papirlapper skrev om mat ganske konsist: "mat".

I noen tilfeller var beskrivelser av mat så detaljert at de ufrivillig startet salivering.

instagram viewer

Interessant var det faktum at hvite medarbeidere til tider ofte tenkte på bananer enn svart.

Ofte deltok folk som har datakompetanse ideen om bananer.

Hva ville Freud si?

Tanker om alkohol oppstod i nesten alle intervjuere, uansett ras eller religion.

Og de sier at den eneste russiske elsker å drikke. ..

Slutten av arbeidsdagen Tanker om hjemmetjenesten så snart som mulig i de fleste av respondentene var sammen med tanker om fredag, oppsigelse og mat.

Og ikke rart!

Enig, det er bare en synd å ikke tenke på fredag, slutten av uken og vodka( eller tequila).

Noen respondenter beskrev i detalj prosessen med å komme hjem. Her går de hjem, bytter til hjemmelagde klær, faller på sofaen og alt. ... lafa!

Tanker om fredag ​​

Tanker om denne magiske dagen er tilstede i hodet til alle ansatte.

Og de begynner på mandag, og torsdag blir de sterkere, og fredag ​​er alle etterlengtede.

Men på grunn av en 6-dagers arbeidsplanen for enkelte respondenter, tanker om fredag ​​aktivt erstattet med tanker om lørdag.

Uutholdelig Kjedsomhet


Fra konstant kjedsomhet lider 95 av 100% kontor plankton .

Og kjedsomhet kan vokse i geometrisk progresjon etter at alle sosiale nettverk og solitaires er deaktivert.

I dette tilfellet begynner tankene om slutten av arbeidsdagen å hjemsøke medarbeiderne fra selve morgenen.

Jeg innrømmer at jeg selv syndet dette på jobb.

Dessverre ble jeg ikke lastet tilstrekkelig tett, og ved lunsjtid oppfyller jeg den daglige normen for provisjonene.

Og her etter middag begynte den mest forferdelige tingen.

Jeg ønsket å sove og gå hjem raskt.

Jeg avbildet en tur hjem og middag i alle farger!

Den eneste konklusjonen jeg laget av dette arbeidet er at det ikke er nødvendig å starte arbeid fra begynnelsen, hvis det ikke er så mye.

Avvisning av

Minst 7 av 10 intervjuede ansatte tenkte kontinuerlig på avskedigelse. De hadde et sted hvor de kunne gå.

Forresten, tanker om avskedigelse kommer ofte fra kjedsomhet.

Tross alt er ingenting verre enn en tung arbeidsbelastning.

Tanker om idioter


brorparten av tanken dedikert til ideen, som fortsatt er omgitt av idioter slik verdifull medarbeider.

I gjennomsnitt mener hver andre ansatt seg overlegen til alle andre!🙂

Tanker om et bedre liv


Jeg tror at denne paragrafen gjelder ikke bare for plankton, men også til andre mennesker.

De fleste mennesker tenker på denne måten: "Foreldre har ødelagt livet mitt, min mann( kone) geit barn - er alltid lettere å skylde på andre enn å gjøre noe på egen hånd utakknemlige griser»

sine feil!.

La oss forandre tankene dine og begynne å elske livet ditt fra nå av!

løfter

Mange ansatte gjorde løfter daglig, som å kaste dårlige vaner, miste vekt, spise mindre, stoppe full, etc.

Men fem minutter etter løfter følte folk umiddelbart tynnere, yngre og sultne.

Og etter ordene "Hvordan går det?" Eller "Como le va?" De begynte å føle seg som uovertruffen kjennere til et fremmed språk.

Men hva gjør kontorplankton

under kjedsomhet.

Ikke fall og du 🙂

Jeg blir sparket av

Men denne ideen er besøkt av mid-level ledere i perioden med store jambs.

Og disse tankene kompletterer alltid tanker om idioter, om et bedre liv og om egen omsorg.

Vel?

Har du sett minst ett av elementene selv?

Jeg tror det!

Hvis ja, så er det på tide at du endrer!

Tross alt ser du, alle mennesker kan ikke være idioter!

Og hvis ingen setter pris på deg, så er dette signalet til handling og begynnelsen på et bedre liv! Et liv fullt av viktige hendelser, kjære og store inntjening.

  • Mar 27, 2018
  • 90
  • 142