O recrutamento é certamente um momento crucial na vida de cada pessoa. Excitação, distração, estes são os motivos freqüentes de tentativas mal sucedidas.
Mas também há omissões típicas que podem ser levadas em consideração e reduzem a possibilidade de falha no mínimo e, ao mesmo tempo, com êxito, para passar a entrevista !
Neste artigo, eu quero compartilhar com você conselhos efetivos que ajudarão qualquer pessoa a "passar" uma entrevista para agentes de RH, gerentes de RH e chefes de departamento!
Tente lembrar as recomendações abaixo, esta é a garantia do seu sucesso futuro!
Como passar uma entrevista? Conselhos do psicólogo:
1. Tente não chegar atrasado para uma entrevista!
Uma das primeiras regras de bom tom, é claro, é a pontualidade.
Não é necessário viver perto da Torre Spassky para chegar a uma reunião com o empregado no horário.
Mesmo que você o avise sobre o atraso, então não haverá uma impressão muito positiva de você.
Mas não se desespere com antecedência, porque seu futuro chefe também pode ficar preso em um engarrafamento.
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2. Você deseja passar com sucesso a entrevista? Cuide da sua aparência.
Por enquanto, a pessoa que se sentar na frente de você ainda não é o seu chefe, mas não deve surpreendê-lo com seus Iroquois favoritos com antecedência, ou calças curtas e confortáveis.
Se você realmente quer dar uma boa impressão aos empregadores, então você deve pensar em uma forma digna e apresentável!
Eu aconselho você a prestar atenção aos processos de negócios, nas clássicas calças , em blusas elegantes, em gravatas e casacos, pois é melhor do que esta roupa para várias reuniões ainda não surgiram!
E eles se encontram, como todos se lembram, apenas pelo código de vestimenta!
3. A auto-apresentação é uma das garantias de uma entrevista bem sucedida!
Conheça algo, eles se encontrarão, mas então precisamos levar a situação em nossas próprias mãos.
E aqui o principal não é exagerar.
Chatterbox hiperativo e silêncio passivo com defeitos de fala também causam suspeita no entrevistador.
Um candidato que se comporta com confiança e claramente estabelece suas posições não só conseguirá um emprego, mas também determinará sua atitude em si mesmo no futuro.
Razões para tirar as pessoas!
4. Problemas profissionais.
Como Suvorov costumava dizer: "Não gosto de pessoas não tripuladas".
Portanto, na sua parafia você deve estar ciente de tudo e saber, por exemplo, não apenas aspectos teóricos, mas também dados estatísticos próprios( ou vice-versa).
Mostre aos futuros superiores que podem ignorar o verdadeiro profissional e, no futuro, você não pode se preocupar com a pergunta sobre como passar a entrevista !🙂
O principal é a autoconfiança ea capacidade de se submeter!
5. Mostre seu interesse - um truque complicado ao passar a entrevista!
Também não esqueça que você não sabe tudo sobre a empresa.
Mostre sua experiência para o seu local de trabalho.
Que condições você tem, salário, haverá um pacote social.
Se o seu oponente é um entrevistador, isso não significa que você não pode fazer perguntas.
Se uma pessoa está interessada no trabalho, isso é imediatamente evidente, e isso afetará o resultado da entrevista e da atividade de trabalho adicional.
6. Você gostaria de passar com sucesso a entrevista? Então não engane!
Sempre há um desejo de mostrar-se em uma perspectiva mais favorável, mas, novamente, o principal não é exagerar.
Portanto, não é razoável inicialmente construir relações com o empregador em patrimônios, dissimulações ou mentiras definitivas.
Sim, e as conseqüências podem se manifestar muito mais tarde, quando um determinado status já foi obtido.
7. Pergunta insidiosa na entrevista sobre "Mudança de trabalho".
Qualquer gerente ficará interessado em por que você não estava satisfeito com o trabalho anterior.
Aqui, em parte, há uma homenagem aos "panfletos" soviéticos.
Portanto, não é necessário dar exemplos de natureza negativa.
É mais fácil explicar tudo pelo desejo de crescimento da carreira.
Certifique-se de assistir este vídeo,
sobre como se comportar para obter a posição desejada!
Faça um exemplo!
8. Como passar a entrevista? Descubra com antecedência o que a empresa está fazendo.
Provavelmente vale a pena notar mais uma vez que é necessário ter uma idéia do seu futuro local de trabalho, tarefas e funções.
Tal como acontece com todos os outros itens, é aconselhável preparar antecipadamente uma entrevista com o supervisor e, claro, saber o que a empresa ou instituição está fazendo, onde quer trabalhar.
Espero que essas recomendações o ajudem a passar a entrevista no URA.