7 segredos de uma carreira bem sucedida. Plano de carreira profissional

desejo

para se tornar uma pessoa de sucesso, auto-suficiente e garantiu naturalmente inerente a cada um de nós. Como iniciar o caminho para as grandes empresas, para realizar seus planos e sonhos? Vamos discutir.

quase de sonho jardim de infância de uma carreira de sucesso, mesmo não sabendo exatamente o que é.Mas a certeza de ser bem-sucedido - que significa ser rico. Um bom carro, uma casa, uma bela vida, a fama. Os anos passam, e há uma oportunidade para mergulhar na realidade sedutor. Isso é apenas o que você precisa saber exatamente como ir caro para planos odiosas não fique frustrado.

7 segredos para uma carreira de sucesso - como construir uma carreira?

1. escolha deliberada da instituição
2. máxima atitude séria ao processo educacional
4. conhecimento prático fixação primeira
5. trabalho "adulto" Continuando desejo
6. profissional para avançar habilidades de comunicação
7. ea capacidade de construir relações comerciais

Construir uma carreira de sucesso começa com a escolha da instituição. Assim, é necessário considerar não só os seus desejos, mas também talento natural, mesmo se não estiver plenamente manifestada. Existem técnicas avançadas que podem ajudar a revelar as possibilidades e determinar a direção certa na seleção do instituto. Máxima atitude séria

para estudar na instituição escolhida. Se o objetivo é construir uma carreira, você precisa aprender um par de disciplinas paralelas, o que ajudará no futuro. Se possível, tente entrar no programa de intercâmbio internacional de estudantes. Uma viagem no exterior pode ser uma pedra boa pisar a criação de uma empresa no futuro.

próxima fase - uma prática a que a pesquisa deve ser iniciada muito antes de graduação. Além disso, será possível mostrar suas primeiras habilidades em estabelecer contactos de negócios.

Mas o passo mais importante será o primeiro emprego. Aqui nós temos que exercer o esforço máximo. A empresa seleccionada deve ser não só prestígio, mas também promissor. Só então podemos associar com ele no futuro.

, não devemos esquecer a educação para manter-se com tecnologia avançada para não se tornar imperceptível, trabalhador de escritório comum. Escolhendo soluções criativas e não banais levará necessariamente ao fato de que o verdadeiro guia para avaliar a capacidade de seu jovem empregado.

é necessário para atrair a atenção, não tenha medo que os colegas estará de volta. Você constrói a sua carreira, mas não subestime o trabalho em equipe. Pode acontecer que colegas neste ficarão subordinados quanto ao futuro.

não descansar sobre os louros. Tudo ao redor deve saber que você tem grandes planos e um grande desejo de superar todos os degraus da escada da carreira.

carreira de sucesso Regras

• Execute suas funções profissionais em 200% ou mais. Desde o primeiro dia, não só para provar ser um especialista qualificado, mas também para se tornar um
• real. Para ser o mais comunicativo possível, mas para observar estritamente a subordinação, caso contrário, você pode fazer inimigos na pessoa do chefe. Tente garantir que as relações amigáveis ​​não interferem com o serviço
• . Para poder tomar decisões rápidas, não duvide se há a oportunidade de mostrar-se.É possível que este seja o passo esperado de um jovem empregado para confiar-lhe um post mais alto
• . Para livrar-se da teimosia estúpida e ser honesto consigo mesmo e com os outros. Sempre admita erros, se houver. Mas com um "mas" - não só reconhecer, mas também necessariamente corrigi-los. Então eles serão respeitados não só por seus subordinados, mas também pelos líderes da

. Importante! Se você sentir insatisfação com o trabalho, entende que não é seu, que o campo de atividade escolhido não é interessante para você, não há necessidade de perder tempo. Enquanto jovem, aprenda novas oportunidades e continue procurando por si mesmo.Às vezes, alguns gastos para esses anos serão muito mais úteis do que toda a vida em um trabalho tedioso.

Construindo uma carreira como gerente de

Somente líderes podem aparecer como gerentes. Este é o principal, mas não o único fator.É importante para as habilidades de comunicação, a capacidade de se dar bem com a equipe e encontrar uma saída para situações difíceis.

Não é necessário no início da carreira do gerente levar todo o processo de trabalho em si mesmo. Precisamos organizar tudo de tal forma que cada departamento, cada funcionário desempenhe sua função da forma mais eficiente possível.

Você é o gerente, não o contador, o gerente de RH ou armazém. Mas tudo o que acontece na empresa deve estar sob seu controle. Deve ser dada especial atenção ao recrutamento, pois é a equipe, coerente e amigável, é a base do crescimento bem sucedido de negócios e carreira do gerente.

Segredos de uma carreira bem sucedida como gerente - planejamento de carreira

Cada empresa tem regras não ditas, que toda a equipe está tentando seguir. Desde o primeiro dia de trabalho, seria bom aprender todas essas sutilezas para usá-las vantajosamente no futuro. Seria bom falar sobre isso com o gerente, para deixar claro que você deseja compartilhar os valores da empresa. Isso não passará despercebido, o que ajudará a obter uma promoção no futuro. Você pode chamar isso de primeiro passo.

Não deve haver vergonha de mostrar suas habilidades. O seu profissionalismo, firmeza, capacidade de compreender as pessoas permitirá que você ocupe o primeiro lugar na lista de candidatos para cargos de liderança.
Para um bom líder, a questão do prestígio e do sucesso é o conhecimento das línguas estrangeiras.É muito mais eficaz negociar com parceiros estrangeiros.

Construindo uma carreira - crescimento de carreira no trabalho

• Para ser um profissional inquestionável. Esta é a chave para o crescimento bem sucedido da carreira
• Aplicar inovação no autodesenvolvimento, não se concentre apenas nas suas responsabilidades
• Honestidade com os parceiros de negócios colocados em primeiro lugar. A qualidade é bastante rara, infelizmente, mas dará frutos e os colegas vão retribuir
• . As ambições pessoais não devem ser colocadas acima dos interesses da empresa, mas esses parâmetros devem ser respeitados sem fanatismo.

Como construir sua vida - carreira profissional

• Muitas pessoas se perguntaram por que algumas pessoas conseguem, enquanto outros estão vegetando no escritório como funcionários comuns. Embora os dinheiros estejam no mesmo nível no início da atividade profissional. E as possibilidades são aproximadamente as mesmas
• O problema é que a carreira só vai subir naqueles que se esforçam por isso e tentar aproveitar ao máximo o esforço.
• Para melhorar a vida e alcançar o sucesso, você precisa mudar radicalmente sua visão de mundo. Defina um objetivo, desenhe um futuro bonito e corajosamente siga em frente. Se necessário, deixe o trabalho antigo, porque lá você já está acostumado a perceber como o "mouse cinza"
• Alguns psicólogos recomendam criar uma colagem de desejos. Isso funcionará como uma promessa para o destino, e ajudará a alcançar o que deseja. Você precisa desenhar ou colar em uma grande folha de imagens em papel do que o
• está sonhando. Não rejeite os desejos mais ousados ​​- se este for o carro, então o mais caro, se o resto, apenas nos melhores resorts do mundo. Família, prosperidade, muito dinheiro, deixe tudo ser retratado na colagem de

. Mas a ação principal é trabalho desinteressado. Não no sexo da força, mas com retorno total. E quando algumas fotos da colagem serão implementadas, a realização será que você é o vencedor. A sorte está sempre ao lado daquele que acredita nela.

Trabalho e Carreira - Sucesso na Carreira

O sucesso em uma carreira geralmente depende de fatores externos. As relações com o chefe não foram formadas inicialmente. Isso ocorre com bastante frequência, especialmente se o chefe entendeu que suas qualidades de liderança podem ser uma ameaça para ele.

Você pode corrigir com tato a situação, deixar claro que você não precisa de sua postagem, que prefere construir sua carreira com honestidade. Se isso não funcionar, então você terá que procurar outro emprego, uma vez que levantar isso permanecerá um sonho impossível.

Uma relação amigável com funcionários de empresas concorrentes pode causar problemas em algum momento. Especialmente se ele for conhecido das autoridades. Cruel, mas para o sucesso de sua carreira terá que esconder ou fazer uma escolha.

Diretor regional - como se tornar um diretor?

O Diretor Regional gerencia um dos ramos da empresa principal. Para assumir essa posição, você precisa ter experiência em posições de liderança e não necessariamente no mesmo campo de atividade. Diretor

- uma publicação puramente técnica. Você pode ser um líder maravilhoso que veio de fora, mas sem um estudo completo sobre as especificidades da produção no futuro, não pode fazer.

Tornar-se um diretor é muito mais fácil para quem tem boas recomendações. E, claro, a plena conformidade com os requisitos especificados. Se tudo acontecer neste plano, então, na entrevista, você precisa se mostrar do melhor lado. Exprima seu interesse no sucesso da empresa e maximize a liderança superior.

Trabalhar como gerente de loja - como escrever um currículo de um gerente?

Para obter a posição de gerente ou gerente de loja é aumentada às vezes, se você compilar o currículo correto.

• Identificar especificamente que posição você e em que o comércio seus dados
• área convier - apelido, nome, idade, localização e contatos, o que pode estar em contato com você
• Educação - nome da instituição, o corpo docente,
• treinamento adicional especial -se algum
• lugares de trabalho anteriores - detalhados, com posições e realizações
• Funções funcionais em que você é forte
• Idiomas
• Habilidades informáticas - em qual nível
• Qualidades pessoais, Passatempos,

hobby pode fornecer informações adicionais, se desejado, se o considerar adequado. Informações mais completas ajudarão o empregador a se estabelecer em sua escolha. Mas sem uma diligência excessiva, um resumo é informação comercial, não uma obra de arte.

Carreira bem-sucedida de uma mulher

É mais difícil para uma mulher alcançar o crescimento da carreira. E para isso você precisa fazer mais esforço do que um homem. O chefe de qualquer empresa conta com vários anos de antecedência quando se considera a candidatura de um novo funcionário. E mesmo se você não planeja partir para o decreto, o chefe entende que, mais cedo ou mais tarde, isso acontecerá.Por isso, será necessário substituir e gastar recursos na formação de novos funcionários. Por que ele precisou desses problemas?

Mais oportunidades para uma mulher com um filho adulto. Mas neste caso, ninguém é imune ao hospital e outras circunstâncias imprevistas.

A única saída é apresentar seus conhecimentos, habilidades e talentos para que o líder não tenha sombra de dúvida. Para todas as questões, deve haver uma resposta clara. A conversa é transformada em uma apresentação de suas qualidades empresariais, pensamento não convencional e charme feminino, que, felizmente, os homens são privados.

O chefe simplesmente não terá que levar em conta o período esperado de ausência, tempo livre e outros momentos, apenas para obter um empregado tão valioso.

A carreira adicional dificilmente se diferencia do crescimento profissional de um homem, embora tenha algumas vantagens. A mulher é mais intuitiva. Ele pode combinar corretamente pragmatismo matemático e estilo natural, e essa é a qualidade mais cara dos negócios.

Onde colocar seu currículo? Resumo do

• compilado, mas onde colocá-lo, para que ele não segure recursos mortos. Existem quadros de avisos e sites de trabalho para isso.É necessário prestar atenção ao atendimento desses recursos e escolher aqueles que ocupam as posições de liderança neste plano.
• . Para estar nas primeiras páginas, muitos sites oferecem pagar um lugar VIP.Não é caro, mas pode acelerar a procura de emprego.
• Em primeiro lugar, você deve prestar atenção à pertença regional dos sites.É bobo publicar um currículo no recurso de Novgorod, se você vai encontrar um emprego em Moscou
• As redes sociais têm uma grande popularidade em encontrar um emprego. A base de clientes é tão grande que você pode esperar com segurança por um resultado positivo. Existem grupos especiais nos quais são postados como currículos de candidatos a emprego, de modo que os anúncios dos empregadores

são importantes! Para colocar um currículo, você deve selecionar o número máximo de sites. Em seguida, o tempo de busca diminuirá e você obterá o trabalho desejado mais rápido.

Avito resume - o currículo certo para trabalhar, como publicar no site?

Um dos sites mais populares para publicação de currículos é o Avito.É esse recurso que é usado principalmente por uma variedade de razões. Além disso, há um funcionamento bastante simples, é suficiente para executar várias etapas.

1. Register com números de telefone e e-mail
2. Select capítulo - "trabalho" - colocando currículo
3. preenchimento de formulários fornecidos com a colocação de fotos pessoais( não obrigatório)

Pré-necessidade de estar familiarizado com as regras da vida, para não ser removido por violações. Todas as janelas do formulário são preenchidas detalhadamente e seguem as instruções.

Este formulário aparecerá na página Avito depois de selecionar a seção:

Como fazer uma carreira: conselhos e comentários

Muitas mulheres alcançaram resultados incríveis e reconhecimento universal devido aos problemas que tiveram de enfrentar pessoalmente. E as crianças não se tornaram um obstáculo, até mesmo ajudaram suas mães.

Daria Pukhaeva, criadora da marca de jóias

• Child care, uma casa grande - tudo isso não permitiu por muito tempo deixar a família. Mas e sobre o trabalho, a carreira, porque isso terá que ser um longo tempo fora da família. A namorada que ajudou o plano de negócios bem-sucedido ajudou. Juntos, criamos uma nova marca - pingentes com figuras para meninos e meninas. Talvez isso seja exatamente o que eu era, não importaria comprar, e isso também significa outros. Estou satisfeito com minha vida e trabalho novo, e o mais importante, meus filhos estão sempre lá.

Lida Danilova é autora de livros infantis

• Eu nem pensei na carreira antes do nascimento da criança, e depois disso minha vida mudou radicalmente. A filha tornou-se meu inspirador principal. Graças a ela, dois dos meus livros foram publicados e não vou parar. E tudo começou com o fato de ter publicado fotos em redes sociais. Estas foram as nossas noites familiares, nas quais nos envolvemos na criatividade. Agora eu tenho um editor e muitos novos projetos.

Victoria Krasilshchikova é o criador do serviço de informações

• . No passado, eu era um comerciante, então eu sabia como organizar um novo negócio a partir do zero. Para muitos, continua sendo um mistério como eu administra tudo, porque três crianças demoram muito. A abertura do projeto ocorreu na véspera do nascimento do terceiro bebê.Tudo o que faço é dedicado às crianças, porque meu serviço ajuda a organizar seus lazeres. Meus filhos não só inspiram a conquista de novos picos, mas também são os principais críticos.

Tornar-se bem sucedido e construir uma carreira não é tão fácil quanto parece. Mas cada pessoa tem tanta força que ele pode transformar montanhas. Só é necessário direcionar esse potencial no caminho certo e uma carreira bem sucedida se tornará uma realidade. Vídeo

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