Efter et par års arbejde på kontoret, du allerede ved, at bedre end andre klare den opgave, og har ofte komme til dig tænker, at det er tid til at tage stilling højere op - men det er bare instruktøren ikke mærke til!
Mdaaa, beskedenhed - det er godt, men kun i personlige relationer!
Men at bevæge sig op ad karrierestigen det uhensigtsmæssigt - det psykologer siger!
Hvis du sidder på din arbejdsplads stille grå mus - så skal du ikke blive overrasket, please, at du ikke lægger mærke til eller tilbud om forfremmelse. ..
dig og vil sidde ved sit skrivebord indtil sin pensionering - det er et faktum!
Derfor jeg råde dig til at tage et par tricks, der vil hjælpe dig kravle op ad karrierestigen !
Trin nummer 1: Ønsker du at klatre op ad karrierestigen - udvikle dine færdigheder!
Det vigtigste er behovet for at udvikle deres faglige færdigheder.
Hvis du er en stor virksomhed, er det muligt at henvende sig til finde kurser i dit område gennem din arbejdsplads gratis.
Selvfølgelig ikke alle virksomheder engageret i uddanne sine medarbejdere.
Men er det ikke så svært at finde kurser på egen hånd.
eksempel: via internettet, se annoncer på tv eller i aviserne.
Hvordan kan man øge deres selvværd?
du kan vise, at du er en erfaren professionel, og du behøver ikke at udvikle mere.
Men efter du begynde at se, og når det bliver klart, at du stadig har meget at lære.
Trin №2: vil hjælpe dig klatre corporate stigen din punktlighed!
Udfør alle opgaver til tiden!
nødvendigt at udføre alle de opgaver, som den frist, men ikke dvæle efter afslutningen af dagen, fordi det vil vise, at du ikke formår at klare opgaverne.
Ligegyldigt hvad din position - lønmodtager eller chef, er der bare påpeget, hvad de skal gøre.
Under alle omstændigheder skal alle ordrer blive afsluttet til tiden.
Trin №3: Vil du have karriere? Så gør de nye ideer!
Prøv nye ideer, formidle dem til myndighederne, og gøre dem.
Således vil du skiller sig ud blandt resten af deres aktivitet!
For eksempel kan du tilbyde myndighederne til at gennemføre berøringsfri kort, der ville være den bedste og bekvem måde for kunderne.
Trin №4: Komponer arbejdsplan!
For ikke at komme for sent med gennemførelsen af opgaver og glem ikke at udføre andre handlinger skal være i stand til at styre din tid i forvejen og planlægge arbejdet, som vil hjælpe dig med at navigere i tiden og gøre alt arbejdet i tide.
Trin №5: Hjælp ny. Hvis
kommer en ny medarbejder, og vil ikke forstå, hvad nogle spørgsmål, hjælpe ham vænne sig til det nye sted, og viser, hvordan man gør en række ting.
I dette arbejde vil du skille sig ud, og arbejdsgiveren er forpligtet til at få bemærket.
Trin №6: Hvis noget ikke kan forstå - spørg din chef!
Må ikke være genert til at spørge din arbejdsgiver, hvis du noget ikke forstår.
Hvis du modtager et job, kunne du ikke forstå det, gå til din chef og fortælle ham, at du ikke fandt ud på et tidspunkt, men siger ikke, at du ikke forstår noget som helst!
Trin №7: Hold øje med de andres fejltagelser!
ikke at lave unødvendige fejl, se dine kolleger og nedskrive alle de fejl, som dem. I sin fritid, analysere disse fejl.
Hvis du gør dette, vil du gøre en masse færre fejl.
Trin №8: Vær ikke bange for at træffe nogen beslutninger!
Anstændigt specialist bør ikke være bange for at træffe beslutninger af enhver kompleksitet og ansvar for handling.
Trin №9: Sæt et mål og nå dem!
Gør det til en vane at sætte forskellige mål og gøre alt for at opnå det endelige resultat!
Skal se et uddrag fra filmen om sandheden
bevæge sig op ad karrierestigen!
Er du enig med ham?
Trin №10: Fleksibilitet - nøglen til succes!
Vær ikke bange for forandring og gør dig klar til det!
Fleksibilitet er den professionelle kvalitet af en anstændig medarbejder!
Ledelsen skal se, at du har mange færdigheder og er i stand til at tilpasse sig enhver situation, foruden ikke at miste dit ansigt og på passende måde klare alle opgaver!
Hvis du vil have at klatre på karriere stigen i , følg alle de tips, der er angivet i denne artikel.