Vyhlásenie o odstúpení podľa vlastného uváženia: 5 vzoriek

Vaša trpezlivosť vybuchla!

kolegovia - vlkolakmi a hlava - skutočný tyran, pohlesche Faith Prokofyevna o "Office Romance"?

Alebo ste priťahovaní freelancovaním vo voľnej mene?

Alebo možno ste "zrelí" na podnikanie?

Blahoželám, môj priateľ!

Je čas písať aplikáciu pre zrušenie podľa želania!

Napíšte tento papier podľa vzoru - a otvorte šampanské na oslavu novej etapy života!

písomnou rezignáciou na vlastnú žiadosť: 5 Hlavné pravidlá pre písanie a včasné dodanie 5 tajomstvo

5 Hlavnými zložkami jedlo s názvom "Žiadosť o výpovedi»

1. dokumente musí byť uvedená písomne.

   Ale to je rukou, napísaný na počítači alebo vytlačený na písacom stroji v roku 1954 - na tom nezáleží.

2. Žiadosť o prepustenie by mala jasne a jednoznačne uviesť váš zámer ukončiť.

   Nenechajte "čmáral", ktoré nemožno postaviť prácu, myslel k odchodu, ale láskavosť( bez teba, pretože celá spoločnosť sa rozpadne!) Prejsť na podnikovej pekla.

3. Dátum vypracovania dokumentu.

   Bez toho nebude možné určiť, koľko ešte potrebujete pracovať na starom webe.

instagram viewer

4. Podpis pôvodcu.

   Ak chcete overiť, že sa nejedná o machinácie svojej ex-manželky, a to vy, že pri zmysloch a pamäti svetla, vzal vážne rozhodnutie odstúpiť.

5. Môžete požiadať o prepustenie osobne, odoslať poštu, využívať služby jednej z mnohých služieb doručovania.

   Len nezabudnite na dokument, keď zadáte požadovaný dátum prepustenia, berte do úvahy čas na prepravu.
   

5 jemnosti, ktoré by ste mali vedieť včas požiadať o prepustenie:

1. Testovanie 2 týždne, ustanovenia zákona je povinné pre všetky kategórie zamestnancov.

2. vy - živý človek, a preto môže pri banskej činnosti bezpečne ísť na dovolenku, ak nie "dogulyali", alebo ísť do nemocnice, ak vyzdvihnúť v vírusom minibus.

   Vezmite si všetko zo života!

3. Ak ste vyvinuli takmer láskyplný vzťah so šéfom, má právo, aby vás pred požiarom po 2 týždňoch alebo bez ťažby.

   Stojí za to vyjednávať, ak sa na firemných večierkoch navzájom bili na rameno a pili ste bratstvom.

   Vyzeráte - a vyhlásenie o prepustení bude podpísané v žiadnom momente.

4. nie je oceňovaná 14 dní a druhý množstvo času, bude musieť vynaložiť na testovanie tých na skúšku( 3 dňoch) a do čela podniku( 1 mesiac).

   Existujú aj iné výnimky z tohto pravidla:
   

5. Ak sa zrazil do hlavy v vyhlásení určiť dátum prepustenia z víkendu, úrady nemali právo vás odmietnuť tento rozmar.
   Stačí získať výpočet, ktorý ste ešte v prvý pracovný deň po určenom dátume.

Ukážka žiadosti o prepustenie podľa uváženia: pri všetkých príležitostiach

č. 1.Ako skončiť bez toho, aby ste pracovali: prosím, nepremeňte sa! Vyhlásenie

je napísané v obvyklým spôsobom, vzor, ​​jediná nuansy - obsahuje výraz "spracovanie je nemožné, pretože. .." alebo podobné formulácie, v ktorom sa uvádza

dôvod, bez toho, aby vypracovanie vyhovieť žiadosti, keď dôvod výpovede zadaný vlastné túžby, je možné v takýchto situáciách:

• potrebuje naliehavú lekársku liečbu( hospitalizácia).

  Zdravotné vtipy sú zlé, takže to nie je až do práce!

• prijatie na univerzitu a potrebu urýchlene začať školenie.

  Nechcete, aby vaše hodinky boli "napchaté" za nič?

• starostlivosť v armáde.

  Vojenský komisariát sa veľmi nezaujíma o vaše plány na závratnú kariéru v tejto spoločnosti;

• sa dostal do väzenia.

  Úprimne dúfame, že kvôli tomu nebudete musieť písomne ​​odstúpiť, ale stále to potrebujete vedieť;

• rodinné pomery.

  Možno ste najviac romantická mladá dáma, ktorá si vzala poručíka a 20 rokov jazdy na posádkach, aby sa stala manželkou generála.

  Alebo, chráňte, vážne chorá matka, ktorá žije v inom meste?
  

# 2.Po prvé - more: Vzor žiadosti o dovolenku nasleduje prepustenie

V takom prípade, ak sa rozhodnete, aby si prvé dlho očakávané dovolenky, a potom sa náhle zmenil život, musíme vedieť, že dátum prepustenia bude dokončenie zvyšku( jeho posledný deň).

# 3."Spadol som sa prebudila - sadra": 2 nuansy po nemocnici pri písaní príkazy

1. spoločnosť nemá právo na vás oheň, keď ste na ambulantnú alebo ústavnú liečbu.

   A tu ležíte v posteli s chrípkou, je plne oprávnený "vylepšiť nohu" a napísať papier na prepustenie.

   To znamená, že by malo byť vaše a len vaše rozhodnutie!

2. jedli takto vytvorenej hviezdy, ktorý dátum je uvedené vo vyhlásení, "navrstvené" ku dňu práceneschopnosti sa vám oheň číslo, ktoré ste uviedli v dokumente.

Zloženie papiera potom zostáva bez významných zmien.

№4.Zayavlenie rezignácia na vlastnú žiadosť: vzorka pri ukončení pracovnej zmluvy

chcete zarábať na každodenný chlieb podľa pracovnej zmluvy, a rozhodol sa odísť, povinnosť informovať príslušné orgány najmenej 2 týždne.Žiadosť

o dobrovoľnom odchode zo zamestnania, vzorka, ktorý ste hľadali na internete, môže užívať len pred v týchto prípadoch: práva

• zamestnancov hrubo porušil zamestnávateľom.

  Nemáte v úmysle vydržať dlhé meškanie, nekonečné pracovné voľno na víkend a atmosféru univerzálnej nenávisti?

  Starajte sa o seba!

• s dobrými úmyslami, nebudete musieť pracovať 2 týždne ( odchod do dôchodku, začína v štúdiu na vysokej škole, armádu vstúpiť do väzenia).

číslo 5.Výmena zdvorilostí: odvolávame na základe dohody strán

V tomto prípade je potrebné rokovať s vedením spoločnosti o požadovanom dátume prepustenia.

Môžete vypočítať v ľubovoľnom vhodnom čase, takže všetko je vyriešené rokovaním.

Personálna služba pripravuje dokument T-8a( objednávka je zjednotená), ktorá uvádza všetky potrebné údaje pracovnej zmluvy( dátum uzatvorenia, číslo atď.).

Aplikácia je potom napísaná podľa nasledujúceho vzoru:

Bol nesprávny, nadšený. .. alebo ako odvolať žiadosť o prepustenie z vlastnej iniciatívy?

V horúčave "papierali" papier a potom zmenili svoju myseľ?Nezáleží na tom!

Žiadosť, v ktorej je dôvod pre zrušenie označený vašou vlastnou túžbou, môže byť stiahnutý, ak:

• neprešlo viac ako 14 dní od vášho bezohľadného konania.

  Je čas na vychladenie, nie?

• nenájdete náhradníka a nový zamestnanec nepotvrdil súhlas s prácou písomne.

  Áno, áno, to len zdá sa vám, že nemáte žiadnu firmu, "dávať tipy" a riadenie konečne uvedomí, akú veľkú záťaž zodpovednosti ste pretiahnutím na ramenách av skutočnosti potvrdilo pravdou, že nie sú nenahraditeľné ľudí;

• v prípade, že ste sa rozhodli ponechať si dovolenku pred dovolenkou, môžete svoju prihlášku stiahnuť pred začatím dovolenky.

  Takže, ak chcete zohriať brucho v teplejších oblastiach, zvážte všetky klady a zápory svojho rozhodnutia.

Špeciálna múdrosť je stiahnuť dokument, nie.

Môžete buď napísať nový papier v ľubovoľnej forme, v ktorom môžete nahlásiť návrat "márnotratného syna" a jednoducho urobiť poznámku o starej aplikácii, ktorá sa má považovať za neplatnú.

príklad odmietnutie dokumentu, môžu byť usporiadané v nasledujúcom tvare:

3 veci by ste mali vedieť tých, ktorí chcú písať aplikácie pre dobrovoľnému odchodu

1) Dokument nechcú vziať!Čo robiť?

"Chuika" naznačuje, že papier nemusí byť podpísaný?

Neviažte nos!

Ako skontrolovať osvedčenie o pravosti: 3 spôsoby

odoslaním ukážkové aplikácie, ktoré samy o sebe, môžete poistiť:

• odfaxovať list doporučeným listom s doručenkou potreby.

  Postarajte sa o príjem z pošty, rovnako ako oko vášho oka, - nestačí, aké nové aspekty vodcovstva vám otvoria, keď sa rozhodnete "utiecť z lode"!

• vyplniť písomnosť v dvoch vyhotoveniach a keď je žiadosť prijatá požiadať zamestnanca, ktorý ju dostáva na jednom z dokumentov na podpis, registračné číslo( prichádzajúcej pošty) a dátum.

  Takže sa zachrániš zo scény "Ako skončíš?

  Nevidíme nič, nič nevieme! "

Ak tieto kroky boli vykonané správne, a zo strany štátnych orgánov, "žiadna odpoveď pozdrav", môžete bez obáv "skóre" v práci - no pracovisko nie je klasifikovaný podľa zákona ako absencia.

V prípade špeciálneho "zverstvovaniya" bývalého vedenia( nedávajú Labour knihu, nie sú započítané s nedoplatky na mzdách a podobne) je potrebné sa obrátiť na súd s príslušnou aplikáciou.

2) Žiadosť o prepustenie je napísaná podľa vzorky a podaná.A čo bude ďalej?

Sú všetky mosty spálené?

Zobral si fotku svojej milovanej manželky a vášho obľúbeného kaktusu z tabuľky?

Potom je nutné sa zoznámiť so všeobecným systémom pre budúce opatrenia:

3) 5 tipov sa dostať preč ako gentleman / dámy: rezignácia - je toho viac!

1. Nepokúšajte sa o nadchádzajúce prepustenie predtým, ako budete hovoriť so správou.

   Ak sa o tom učia kolegovia skôr než šéf, dostanete sa do hlúpych situácií.

2. S osobitnou opatrnosťou zvážte dokončenie aktuálnych udalostí.

   Poskytnite všetky potrebné kontakty, dokumenty kolegom.

   Upozornite partnerov, o ktorých sa teraz obrátia na firmu pre vaše otázky.

   Venujte zvláštnu pozornosť dlhodobým projektom, v ktorých ste vyrastali ako profesionáli a investovali do nich svoj čas a energiu.

3. Nerobte svoju prácu tak ako v očakávaní prepustenia, nech svoju produktivitu nespadá.

   Profesionalita sa prejavuje v takýchto situáciách.

4. V posledný deň práce poďakujte šéfovi a kolegom za ich skúsenosti a plodnú spoluprácu.

   Taktiež nie je potrebné nasypať laxatívu do dovážaného koláča alebo šampanského!

   Gossip tiež nie je vítaný;

5. Buďte v kontakte s bývalými spolupracovníkmi a nadriadenými.hodnotové vzťahy

   v dnešnom podnikaní nemožno preceňovať.

   Stojí teda za to beží príliš čas od času na kávu a pekné rozprávanie o profesijnej get-stretávania( konferencie, semináre, workshopy atď.) Za to.

Len niekoľko okamihov správne zariadiť list s rezignáciou vo videu:

Celkovo napísať žiadosť o prepustenie na vlastnú žiadosť , pomocou šablóny je jednoduché.

Potrebujeme len, aby sa ubezpečil, že vaše rozhodnutie prestať pracovať starostlivo zvážiť a vyvážená, a pred - iba svetlé vyhliadky.

No, písanie papier nebude nájdená. ..