Video cut - få jobbet med din dröm

click fraud protection

För mina vanliga abonnenter är det inte hemligt att jag spenderar mycket utrymme på min sida om ämnen som rör jobbsökning, karriärbyggnad, skapar ett eget företag etc.

Vi har redan pratat med dig om hur du skriver en CV och hur du ska bete sig i en intervju för att du ska få den önskade lediga stillingen.

Till exempel kommer vi idag att prata om den fortfarande utbredda, men självbegränsade självpresentationen till framtida arbetsgivare: -videoutklippet .

Tack vare en väl sammansatt annons har många sökande redan hittat ett jobb. Idag ska jag berätta för dig hur du följer deras exempel.

Vad är en video cut och vad är dess fördelar?


Jag tycker att det är lång och tråkigt att förklara vad en video klipp är, mina läsare behöver inte.

Du är smart, så du kan se perfekt från vilka två baser detta ord består av.

I den här korta videon ska du passa de flesta uppgifter om dig själv.

Och ju mer kreativa och professionella du gör det, desto större chanser kommer du att få arbetet med dina drömmar.

instagram viewer

Fördel av videobild före den vanliga utskriftsversionen av

  1. Arbetsgivare kan omedelbart utvärdera vad kandidaten är utan att spendera tid på dussintals onödiga intervjuer.
  2. Du lägger aldrig tillräckligt med information om dig själv på A4-arket, men med hjälp av en liten video kan du skryta med alla dina fördelar och prestationer.
  3. I en hemmiljö, efter några repetitioner och förberedd text, ser du mycket mer självförtroende med den framtida arbetsgivaren än direkt med intervjun.

    Det är spänningen hos sökanden vid intervjun - den främsta orsaken till misslyckandet.

  4. Med hjälp kan du på distans söka arbete inte bara i din stad utan även i andra regioner i ditt hemland och även utomlands.

    Vi skickade ett videoklipp till e-post för den framtida arbetsgivaren och det är över.

  5. Video skärning gör att du kan visa alla dina kreativitet och icke-standardtänkande, om naturligtvis dessa kvaliteter uppskattas av din framtida arbetsgivare.

För att rymma det redigerade CV kan du använda populär videohantering.

Ja, samma Utyub kommer att göra, om du inte är rädd för att utsätta dig för allmänheten.

10 tips för korrekt kompilering av videoupptagningar


I princip behöver du bara en kamera( inte nödvändigtvis en professionell) för att komponera en videoklipp och en dator för att ladda upp den inspelade videon.

Det kan inte ens installeras om i samband med att prisa sig till kameran du inte stamma och inte spädas sitt tal "Uh-uh" "Ja, ja, ja" och andra pärlor.

Men om du vill se till arbetsgivaren i det mest fördelaktiga ljuset följer du följande tips:

  1. Begränsa din historia till högst 3 minuter, eller ännu bättre - två.

    Ingen HR-chef eller företagschef spenderar en halvtimme på att lyssna på hur underbart du är.

  2. Inget behov av långa introduktioner.

    Börja med en hälsning, en presentation och gå omedelbart till en punkt: en kort biografi, vad du vet, varför du vill få det här arbetet.

  3. Lär dig texten som du vill säga framför kameran, av hjärtat.

    Läsning från arket ger inte precis arbetsgivaren.

  4. Ta in ditt CV ett minimum av humor och kreativitet , särskilt om du ansöker om ställning designer, journalist, författare eller något annat jobb med anknytning till kreativitet.
  5. Klä på lämpligt sätt.

    inte behöver visa att du inte har alltför och behöver det här jobbet, sitter framför en kamera i en morgonrock eller sträckt sportivkah.

  6. Gör inte en standard sammanfattning för alla företag.

    Det är viktigt att betona att du vet vad din potentiella arbetsgivare gör, och du kan ta med dig någonting till verksamheten i den här organisationen.

  7. Glöm inte att le för att få en tittare.

    Få inte hysteriskt efter varje fras!

    Ett ljust leende är tillräckligt.

  8. Koppla av så mycket som möjligt så att det inte förekommer framför kameran bunden av Pinocchio eller neurasthenic.

    För att lugna dig, gör andningsövningar, drick örtte i allmänhet - gör vad som hjälper dig i stressiga situationer.

  9. Se till att kvaliteten på bilderna är tillfredsställande.

    Arbetsgivaren uppskattar inte exakt hoppa bilden eller ljudet, vilket inte tillåter dig att tolka ord.

  10. Spendera 10 minuter för att bearbeta den färdiga filmen med videoredigeraren.

3 stora misstag i beredningen av videorezyume


i princip, i beredningen av videorezyume kan och göra utan någon form av kreativa och innovativa tricks.

spela bara en tre minuters video: du är i en kostym läser en banal, men informativ text, berättar alla sina fördelar jämfört med andra kandidater och resultat i tidigare arbeten.

Även sådana "tråkiga" CV-arbetsgivare kommer att uppskatta högre än tryckt på bladet.

Populära frågor under intervjun och svaren på dem

viktigaste - försöka undvika vanliga misstag:

  1. glömma bakgrunden.

    Gud förbjude, sitta på en pall vid hennes mormors matta bakgrund eller tillstånd att skottet träffade otvättade rätter eller spridda säng.

    Onödigt för izgalyatsya spela in sitt överklagande till arbetsgivare till ljudet av stänk vågor eller omgivna av flygande fjärilar.

    I ett extremt fall kommer bakgrunden från ljusfärgad monofonisk tapet att vara till nytta.

  2. Bryr dig inte om adressaten.

    Många arbetssökande tror att samma videorezyume passform och för att få sekreterare seriöst företag, och för att söka efter ytterligare resultat toastmaster på ett bröllop.

    Men en sådan illusion är skadlig för din karriär.

  3. Parfym med kreativitet.

    Ibland kommer lusten att sticka ut bland konkurrenter till absurditetens punkt.

    Människor rulla in skämt, som komma in i "Comedy Club", grimas, som om på en skärm test kommer med otroliga kostymer, glömmer att de inte är samlade på karnevalen.

    Detta kommer bara att skrämma potentiella arbetsgivare som bestämmer att du är en clown, inte en professionell.

Se också roligt, men också användbar

video om de regler och fel i beredningen av videorezyume:

Som ni kan se, skapa videorezyume inte så svårt.

Dessutom kommer den tid och ansträngning för att inte gå till spillo, eftersom bara föreställa sig hur mycket du kommer att stå ut från de andra sökande, som har beslutat att begränsa standard CV.

  • Mar 04, 2018
  • 80
  • 128