Kui olete täiskasvanu, siis varem või hiljem tekib selline vastutab olukorra nagu tööintervjuu. ..
Üks sõber pikka aega vältida, sest tööd, mida ta pakkus, mida nimetatakse "tõmmata".
Ja ainult 25 aastat, sai huvitatud positsiooni vanem administraator luksus ilusalong, ta läks vestlusele.
direktor salong, rääkisin temaga, siis ta võttis suure huvi psühholoogia on väga tõsiselt oma tööd, nii et intervjuu kestis üle tunni.
sõbrale ütleb, et ei enne ega pärast olnud kunagi kogenud stressi, kui vastates kõige ootamatu küsimustele.
Girlfriend võttis töökoha, kuid ta teadis, et ta võiks minna läbi nii raske test on täiesti juhuslikud ja lihtsalt kogenematust julgenud tulla, et saada tööd ilma koolitust. Samamoodi
on õnne mitte kõik, nii et ma soovitan hoolikalt valmistuda vestlus potentsiaalse boss ja treeningu alustamist peate õppima korduma kippuvad küsimused intervjuu käigus !
On aegu, mil pikemat aega oli palju töökohti pakkuvaid kvalifitseeritud spetsialiste. Paraku jääb praegune olukord tööturul palju soovida.
Aga ei kaota süda, isegi nüüd saad kõrgelt tasustatud tööd, kui teha head muljet, kui me esimest korda kohtusime.
Milliseid küsimusi intervjuu käigus küsitakse? Top 5 küsimust ükski tööandja
osaleda vestluses pea täielikult relvastatud, tead, korduma kippuvad küsimused intervjuu käigus ja mõelda oma vastuseid.
-
Mis meelitas sind meie firmas töötama?
Isegi kui ainus asi, mis meelitas sind, - kõrge palk, siis ei tohiks kohe kiirustada kuulutada midagi.
parem räägi mulle, et:
- sa sest lapsepõlve unistus töötada valdkonnas reklaamis, ajakirjanduses, ilu tööstuse, jne
- on teile nii huvitav, et see töö tundub;
- sa kuulnud sõbralik meeskond, õiglane juhend( Peaasi siin - ei ole liiga kaugel).
-
Miks jätsite oma eelmise töökoha?
Isegi kui teie viimase juht oli Lucifer, meeskond koosneb ainult kuradid ja nõiad, ja olete töötanud 12 tundi päevas lihtsalt burger, siis peame rääkima ei midagi.
Teata midagi neutraalset: kasvanud eelmises postituses, mida soovite proovida oma kätt uue valdkonna, mida soovite töötada linna parimad ettevõtted jne
-
Räägi meile natuke enda kohta?
Küsimust küsitakse intervjuu alguses sageli.
levinud idee puu ei ole vajalik, samuti venitada tema monoloog paar tundi, kui sa lähed, et saada kunstnik jutukas žanr.
Tegelikult pead lugema tema CV, kuid veidi laiendatud ja loovalt: kus õppis, kus töötas enne, mida võimed ja oskused on, mida kiindunud( jällegi ilma fanatismi, ei tõmba intervjuu albumi pilte oma tikandid rist)
-
Miks me peaksime teid tööle võtma?
Selle küsimuse küsib tööandja, et saaksite rääkida oma tugevatest külgedest ja eelistest võrreldes teiste kandidaatidega.
tuleb juhinduda selles piirkonnas, kus soovid saada tööd: kaubandus - seltsivus, aiakujundus - loovust jne
Kuid kõik tööandjad hindavad vastutust, oskust kiiresti õppida, mittekonflikti, püsivust, rasket tööd.
-
Kas teil on vigu ja halbu harjumusi?
10 aastat tagasi, tööandjate harva küsitakse intervjuud selles küsimuses, uskudes, et potentsiaalne töötaja on endiselt see ausalt ei vastanud, kuid täna ta läks top-5.
See küsimus ei saa eirata, on võimatu vastata: "Mul ei ole puudusi olla ideaalne!" Ja see on võimatu üles tunnistama kõiki patte.
Vali kõige kahjutumad või need, mis lisab teile punkte.
Näiteks täiuslikkus, liigsed nõudmised jne
Millised on intervjuu käigus esitatud küsimused?
tavaliselt viimase küsimuse, et te küsite tööandja, on: "Kas teil on mingeid küsimusi."
vastata peaks olema ettevaatlik piisavalt mitte rikkuda positiivne mulje intervjuu.
top 5 nõuanded, kuidas kergesti leida tööd
võite küsida:
- palk.
- Ametlikud tööhõive- ja sotsiaaltagatised.
- Millised on minu kohustused? Töögraafik, sisemine ajakava.
- Kes on minu vahetu juhendaja ja kellele ma võin küsida katseajal tekkivaid küsimusi?
Milliseid küsimusi ei pea tööintervjuudel küsima?
- Millal saab reklaamida, kas on boonuseid ja muid soodustusi?
- Miks see vakants vabastati?
- Mida ma peaksin tegema, et saada töö pärast katseaja lõppu?
- Oh, ja kes see on foto, teie tütar? Ja miks teie sekretäril on selline lühike seelik? Ja muud jama.
- Kas ma saan töölt varakult lahkuda või hiljaks jääda, sest mul on laps / vanematele / pikine koer? See on ainult teie probleem.
8 vihjeid psühholoogi ning minna
intervjuu Nagu näete, korduma kippuvad küsimused intervjuu käigus ei ole nii keeruline.
On muidugi heads-originaalid, mis on küsiti Tähtkuju, lemmikloomad, esimene armastus, suhted abikaasa jne
Kuid sa ei saa selliseks intervjuuks ette valmistuda.
alati kindel olla ja veenev,
et koht, kus sa tulla vestlusele - Teie koht!
ja las tööandja sellest aru!
Võtame näiteks video:
Kui sa tõesti tõesti tahad saada selle koha, eksperiment!
Peaasi hoolitseda oma välimuse( no ripitud teksad, kõrge värvi fliis ja küüned) ja vaikset enesekindlust vastata kõikidele küsimustele pead.
Ja teie unistuste töö saab reaalsuseks.